Wydanie pierwszego polskiego raportu płacowego (1997 rok) zobowiązuje i mimo że obecnie wydajemy kilkanaście raportów rocznie nie spoczywamy na laurach - stawiamy sobie coraz ambitniejsze cele. W 2006 roku, po raz kolejny jako pierwsi, przygotowaliśmy raport porównujący płace w Polsce z innymi krajami UE. Również jako pierwsza polska firma wydaliśmy raport na temat kosztów pracy i kosztów życia w Polsce. Oprócz wydawania raportów płacowych w ramach portalu
wynagrodzenia.pl, prowadzimy również największe niepaństwowe badanie płac (OBW).
Wiemy, że polskie przedsiębiorstwa czeka wiele trudnych zmian w zakresie polityki płac. Znajomość rynkowych stawek płac jest kluczem do ich wprowadzania i optymalizacji kosztów pracy. Wiedza na ten temat jest szczególnie istotna w kontekście znaczących wzrostów wynagrodzeń w ciągu ostatnich lat. Na pewno nie jest to koniec zmian. Struktura płac w Polsce nadal znacznie odbiega od standardów europejskich i aby zachować konkurencyjność na rynku pracy, będziemy musieli poświęcić tym kwestiom znacznie więcej czasu niż dotychczas.
Do najważniejszych naszych produktów należą:
- ogólnobranżowy raport płacowy,
- raport płacowy dla stanowisk informatycznych,
- raport płacowy dla stanowisk produkcyjnych,
- raport na temat wynagrodzeń menedżerów spółek giełdowych,
- raport na temat wynagrodzeń menedżerów sektora bankowego,
- raport na temat wynagrodzeń handlowców,
- raporty na temat wynagrodzeń w rożnych branżach (motoryzacja, FMCG itp.),
- raporty porównujące płace w Polsce z innymi krajami UE.
Ponadto na indywidualne zamówienie przygotowujemy raporty specjalne (sponsorowane) monitorujące wynagrodzenia w różnych branżach, regionach czy na określonych stanowiskach.